Sistema de remuneración

Un sistema de recompensas es una forma habitual de poner de relieve los momentos de éxito. Utiliza un sencillo esquema o símbolo para indicar que algo ha salido bien, sin que se trate de un premio.

Ejemplo: tras un momento de éxito en el orinal, uno de los padres y el niño marcan una casilla en la tarjeta diaria. El resumen muestra cuándo se ha conseguido.

Así es como ayuda: un sistema breve y sencillo permite ver los progresos. Sigue estando supeditado a las palabras y a la rutina diaria.